-->

Monday, April 27, 2015

30 Bocoran Pertanyaan Wawancara Kerja yang Bisa Membuat Sukses

Sesi wawancara kerja kerap kali dihadapi dengan rasa gugup, lantaran tidak tahu apa saja yang akan ditanyakan. Karena itu, bocoran sejumlah pertanyaan ini bisa saja membantumu bersiap diri dalam menjalani proses wawancara kerja.

Bocoran pertanyaan wawancara kerja ini berisi mengenai kerja tim. Mayoritas isinya mengilustrasikan kemampuanmu untuk bisa bekerja dalam tim. Berikut ini bocorannya, seperti dikutip dari USA Today, Jumat (24/4/2015):

1. Kapan kamu terlibat dalam kerja tim yang personelnya sangat berbeda denganmu?

2. Berikan saya contoh bagaimana kamu menghadapi suatu masalah? Dan, bagaimana penyelesaiannya?

3. Bagaimana caramu menjalin suatu hubungan dengan orang yang penting?

4. Semua orang pernah melakukan kesalahan, berikan penjabaran bagaimana menangani hal tersebut?

5. Katakan apa yang akan kamu lakukan ketika butuh suatu informasi namun orang tersebut tidak meresponsmu?

Lalu terdapat pertanyaan-pertanyaan yang mencerminkan kemampuanmu menghadapi klien dengan cara yang sangat baik.

6. Bagaimana caramu membuat kesan yang baik kepada klien?

7. Apa yang akan kamu lakukan bila melakukan sesuatu tidak sesuai harapan klien?

8. Bagaimana caramu memastikan bahwa klien bisa terlayani dengan baik?

9. Apa yang kamu lakukan bila sulit berinteraksi dengan klien?

10. Ketika kamu memiliki banyak klien, bagaimana caramu memastikan mereka semua untuk dijadikan prioritas?

Kemudian ada pertanyaan yang menggambarkan kemampuanmu beradaptasi. Hal tersebut bisa menunjukkan seberapa suksesnya kamu berada dalam situasi apa pun.

11. Ketika kamu berada di bawah tekanan, apa yang kamu lakukan?

12. Apa yang akan kamu lakukan bila perusahaan tiba-tiba melakukan perubahan? Bagaimana hal ini bisa memengaruhimu?

13. Apa pekerjaan pertamamu dan bagaimana kamu menjalaninya?

14. Jelaskan apa yang akan kamu lakukan bila kamu harus keluar dari situasi yang sulit?

15. Ketika kamu gagal, bagaimana caramu untuk menghadapi semua itu?

Selanjutnya ada pertanyaan tetang kemampuan mengatur waktu yang bisa menunjukkan bahwa kamu adalah orang yang bertanggung jawab.

16. Bagaimana caramu mengatur waktu untuk bisa bertemu dengan semua orang yang menjadi prioritasmu?

17. Deskripsikan proyek jangka panjangmu serta bagaimana menjadikan semuanya bisa tepat waktu?

18. Apa yang kamu lakukan bila suatu hal terjadi di luar dari perkiraanmu?

19. Apa yang ingin kamu capai serta bagaimana mewujudkannya?

20. Bagaimana kamu mengatur banyaknya tanggung jawab yang diberikan untukmu?

Berikutnya pertanyaan mengenai kemampuan berkomunikasi. Di sini akan mengilustrasikan bagaimana kamu bisa melalui sebuah proses serta persiapan.

21. Bagaimana caramu untuk membujuk orang lain?

22. Bagaimana kamu memastikan bahwa semua orang bisa memahamimu?

23. Bagaimana caramu ketika kamu dituntut untuk menyalurkan ide-ide melalui tulisan?

24. Bagaimana caramu memberi tahu suatu hal kepada klien yang sedang frustrasi?

25. Katakan kepada caranya untuk bisa sukses dalam presentasi?

Ada juga pertanyaan mengenai motivasi.

26. Ceritakan apa prestasi profesional yang pernah kamu dapat?

27. Ketika mendapat masalah, bagaimana cara memperbaikinya tanpa menunggu orang lain melakukannya?

28. Bagaimana kamu bekerja di bawah pengawasan yang longgar?

29. Bagaimana caranya untukmu agar bisa bekerja kreatif? Apa itu sulit?

30. Ceritakan ketika kamu bisa puas dengan pekerjaanmu. Apa itu membuatmu jadi lebih baik?

Previous
Next Post »